天創管業:強化紀律紅線意識,提升員工職業素養
發布時間:2022-09-19
來源:河北天創管業有限公司
近日,為進一步規范員工日常行為,塑造良好的企業形象,踐行并傳承公司企業文化,體現進入工作現場即是工作狀態的宗旨,天創管業針對廠區與職能辦公區分別設立了員工休息區,并對員工日常崗位行為作了相應規范,在給員工提供專屬休息空間的同時,也有效提升了員工職業形象管理。

外塑職業形象,內修職業素養。職業素養作為員工應具備的一種基本素質,不僅涵蓋外在形象、知識結構和各種職業技能等顯性素養,也包括職業道德、職業意識和職業態度等隱性素養。

今年以來,公司不斷強化員工規范化、標準化及精細化管理,以全面提升員工的職業素養。從“全體員工應知應會技能考核”到“中高層管理人員學歷計劃實施”,從“辦公區6S管理的推行”到“員工日常著裝形象督察”,從“廉潔舉報熱線的設立”到“員工行為規范體系文件的逐步完善”……一系列促進員工職業化養成和職業行為規范的舉措,在一定程度上大大提升了員工的職業化管理。

規范職業行為,對于員工而言,是培養員工的文明行為和綜合素質、提升員工工作效率的有效方法。而對于企業,則是良性發展的保證。沒有一個健全嚴格的勞動紀律制度,沒有自覺遵守制度的員工,企業便無法對生產經營進行有效的計劃、組織、協調和控制。

作為天創人,都應以成為一名守紀律、合規范、夠職業的人作為自己職業生涯的終極目標,在公司提供的平臺上不斷精進自己的能力,加強自我約束,提高工作效率。讓我們傳承“立足現場、知行合一、團隊協作、快速行動”的優良工作作風,強化紀律紅線意識,嚴以律己,奮進有為,凝心聚力,逆流而上,全力推動公司高質量穩健發展。


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